دستیابی به دانش‌فنی در حوزه‌های اولویت‌دار و توسعه فناوری‌های بومی؛ رویکرد سازمان جهاددانشگاهی تهران برای حل مسائل کشور

به گزارش روابط عمومی سازمان جهاددانشگاهی تهران، محمد ولدخانی رئیس سازمان جهاددانشگاهی تهران در آستانه چهل‌وششمین سالگرد تشکیل جهاددانشگاهی درباره دستاوردهای آموزشی، پژوهشی و فرهنگی این سازمان طی یکسال گذشته اظهار کرد: مهم‌ترین رویکرد حوزه پژوهشی سازمان جهاددانشگاهی تهران هدایت فعالیت‌های پژوهشی به سمت حل مسائل واقعی و حیاتی کشور در شرایط خاص کنونی، توسعه فناوری‌های بومی، تجاری‌سازی نتایج تحقیقات و ایجاد ارتباط مؤثر میان با صنعت و دستگاه‌های اجرایی بوده است.

وی توسعه دانش‌فنی و حرکت به سمت بومی‌سازی فناوری‌های مورد نیاز صنایع و کاهش وابستگی به خارج از کشور را از مهم‌ترین دستاوردهای حوزه پژوهش دانست و خاطرنشان کرد: توسعه و اجرای پروژه‌های تحقیقاتی و فناورانه در حوزه‌های اولویت‌دار کشور از دیگر موفقیت‌هاست.

رئیس سازمان جهاددانشگاهی تهران، یکی از سیاست‌های راهبردی سازمان جهاددانشگاهی تهران، توسعه شبکه همکاری‌های علمی، پژوهشی، فناورانه و اجرایی با واحدهای جهاددانشگاهی، پژوهشکده‌ها، مراکز تخصصی، صنایع و دستگاه‌های اجرایی کشور برشمرد و افزود: همکاری با سازمان جهاددانشگاهی کرمانشاه، سازمان جهاددانشگاهی هرمزگان و جهاددانشگاهی خواجه‌نصیرالدین طوسی و بهره‌گیری از ظرفیت شبکه آزمایشگاهی سازمان جهاددانشگاهی صنعتی شریف و... از جمله این فعالیت‌هاست.

ولدخانی، توسعه پژوهش‌های تقاضامحور، مسأله‌محور و مأموریت‌گرا متناسب با نیازهای کشور، تقویت همکاری‌های بین‌واحدی و ایجاد شبکه‌های تخصصی و کنسرسیوم‌های پژوهشی برای اجرای پروژه‌های ملی و بهره‌گیری حداکثری از ظرفیت‌های مکمل، افزایش سهم قراردادهای پژوهشی، فناورانه و خدمات تخصصی با صنایع، دستگاه‌های اجرایی و بخش خصوصی و توسعه تجاری‌سازی فناوری، انتقال دانش فنی و حمایت از ایجاد شرکت‌های دانش‌بنیان و هسته‌های فناور را از راهبردهای سازمان جهاددانشگاهی برای ارتقاء جایگاه علمی آن عنوان کرد.

وی، توسعه سبد دانش فنی قابل واگذاری به صنعت، افزایش سهم درآمدهای حاصل از فناوری و انتقال دانش فنی، توسعه پژوهش‌های بین‌رشته‌ای و فناورانه، افزایش مشارکت در پروژه‌های ملی و کلان کشور و توسعه همکاری با صنایع بزرگ و استراتژیک کشور برای رفع مسائل کشور را از برنامه‌های آینده سازمان جهاددانشگاهی تهران در حوزه پژوهش دانست.

رئیس سازمان جهاددانشگاهی تهران، محدودیت منابع مالی و ناپایداری اعتبارات پژوهشی، دشواری حفظ و جذب نیروهای متخصص به‌علت محدودیت‌های مالی و رقابت با سایر بخش‌ها و تعدد مقررات اداری که سرعت اجرای پروژه‌های پژوهشی را کاهش می‌دهد را از چالش‌های پیش روی فعالیت‌های پژوهشی این سازمان دانست و گفت: افزایش سرمایه‌گذاری هدفمند در پژوهش‌های مأموریت‌گرا، فناوری‌های راهبردی و طرح‌های دارای اولویت ملی و طراحی و استقرار سازوکارهای پایدار برای حمایت از توسعه فناوری، تکمیل زنجیره ارزش پژوهش تا تجاری‌سازی و تقویت ارتباط با بخش‌های صنعتی و سرمایه‌گذاری از راهکارهای پیشنهادی برای رفع چالش‌ها در حوزه پژوهشی است.

ولدخانی، در خصوص فعالیت‌های آموزشی سازمان جهاددانشگاهی هم توضیح داد: در حوزه آموزش تاکنون 10 دوره آموزشی رایگان با همکاری وزارت علوم به‌صورت آنلاین برگزار شده است و در پی خسارت‌های وارده به انستیتو پاستور طی جنگ تحمیلی سوم، سازمان جهاددانشگاهی تهران با توجه به مشکلات به‌وجود آمده با انستیتو پاستور ایران همکاری تنگاتنگی داشته و در حوزه پژوهش و فناوری از آزمایشگاه‌های تخصصی این سازمان استفاده شده است و سایت کامپیوتر و فضای اداری در معاونت آموزشی و همچنین سالن کنفرانس و سالن جلسات در اختیار اعضای هیأت علمی و مدیران آن موسسه قرار گرفته است.

وی، درباره چالش‌های حوزه آموزشی این سازمان هم توضیح داد: محدودیت در منابع مالی پایدار، محدودیت در ارتباطات سازمانی با دستگاه‌های اجرایی و جذب منابع انسانی، نظام جبران خدمات، رفاه و سلامت و نگهداشت از چالش‌های حوزه آموزشی است.

رئیس سازمان جهاددانشگاهی تهران، درباره فعالیت‌های حوزه فرهنگی سازمان جهاددانشگاهی تهران هم گفت: توسعه فضای گفت‌وگو و تفکر از طریق برگزاری مناظرات دانشجویی در سطح دانشگاهی، استانی و ملی، ترویج فرهنگ ایثار و مسئولیت‌پذیری از طریق برگزاری چهاردهمین آیین اعطای تندیس ملی فداکاری به دانشجویان ایران، افزایش سرانه مطالعه از طریق اجرای «مسابقات کتابخوانی دانشجویی هشت بهشت»، برگزاری نشست‌های نقد و بررسی کتاب، رونمایی از کتب جدید انتشارات سازمان و همچنین برگزاری برنامه‌های فرهنگی به‌مناسبت هفته کتاب با هدف آگاهی‌بخشی و ارتقای سطح سواد فرهنگی دانشجویان از برنامه‌های شاخص حوزه فرهنگی این سازمان بوده است.

ولدخانی، درباره نقش‌آفرینی در همبستگی ملی، انسجام اجتماعی و امیدآفرینی (به‌ویژه در جریان جنگ رمضان) در قالب برنامه‌های فرهنگی توضیح داد: انتشار فراخوان سراسری برای اهدای خون در اسفند ماه سال گذشته با هماهنگی سازمان انتقال خون، ثبت‌نام از داوطلبان امدادرسانی در جنگ رمضان و معرفی به گروه‌های جهادی، برپایی موکب در مقابل سر در دانشگاه تهران در روز گرامیداشت رهبر شهید (ره) و برپایی موکب اسکان در محل سازمان در ایام وداع و تشییع رهبر شهید (ره) از جمله فعالیت‌های فرهنگی سازمان جهاددانشگاهی تهران در این حیطه بوده است.

وی، درباره چالش‌های موجود در حوزه فعالیت‌های فرهنگی این سازمان خاطرنشان کرد: ساختار اداری و محدودیت‌های مالی موجود در فرآیند تخصیص بودجه برای برنامه‌های فرهنگی، مانع از انعطاف‌پذیری و سرعت عمل در پاسخگویی به نیازهای فرهنگی می‌شود، کمبود نیروی انسانی برای برگزاری با کیفیت برنامه‌های فرهنگی و تغییر در ذائقه فرهنگی نسل جدید دانشجویان و دشواری جذب آن‌ها با روش‌های سنتی از جمله این چالش‌هاست.

رئیس سازمان جهاددانشگاهی تهران، درباره راهکارهای پیشنهادی برای حل این چالش‌ها هم تصریح کرد: اصلاح فرآیندهای مالی؛ تنظیم و تخصیص بودجه ثابت برای برگزاری رویدادهای فرهنگی، شبکه‌سازی فعال؛ طراحی سازوکارها، ایده‌ها و برنامه‌هایی که دانشجویان پس از جذب در رویدادها، در یک شبکه منسجم حفظ شده و در برنامه‌های آتی سازمان به کار گرفته شوند و جذب نیروی جدید یا استفاده از نیروهای سایر بخش‌های سازمان به‌صورت موقت و یا  استفاده از نیروی دانشجویی در قالب کار دانشجویی در مواقع ضروری از راهکارهای پیشنهادی است.